Publikationen / Vorträge

Thema: Unternehmenskultur entscheidet über Erfolg und Wohlbefinden

Fachhochschule Nordwestschweiz

Referat „Ethik und Unternehmenskultur“ an der Fachhochschule Nordwestschweiz, Hochschule für Technik, Institut für Geistes- und Sozialwissenschaften am 11. Oktober 2016

Referenten: Hans R. Hässig und Roland F. Stoff

  1. Was ist Unternehmenskultur?
    Verstehe ich was von mir erwartet wird? Begriffe, Ethik, Sprache, Werte, Archetypen, Produkt & Dienstleistungen
  2. Wie erkenne ich die Ethik in der Unternehmenskultur und wo kommt sie zum Ausdruck?
    Wahrnehmungsfokus über Erfahrbarkeit. Vision, Strategie, Leitbild, Führungsgrundsätze und Regeln, Rituale, Symbole und Anreize.
  3. Gibt es gute und schlechte Unternehmenskulturen?
    Beispiele aus der Praxis – das Identitätsproblem – Fehlerkultur – Subkulturen – das Problem Vorbild – POPC – Scham – Sanktionen und Selbstverantwortung –selbstverständliche Geheimnisse der Unternehmenskultur

Miteinander statt Gegeneinander

Logo HR Today

Auf HR Today ist am 19. September 2016 folgende Publikation der Firma Unternehmenskultur-Controlling® erschienen:

Miteinander statt Gegeneinander

Den Artikel können Sie auf HR Today nachlesen oder hier als PDF beziehen: Download

Die Wirkung von Controlling beginnt mit einer präzisen Sprache

Im Controlling-Portal ist am 29. August 2016 folgender Artikel von der Firma Unternehmenskultur-Controlling® erschienen:

Die Wirkung von Controlling beginnt mit einer präzisen Sprache

Den Artikel können Sie auf www.controlling-portal.de nachlesen oder hier als PDF beziehen: Download

Verbindlichkeit entscheidet über unsere Glaubwürdigkeit

Management & Qualität

In der Zeitschrift Management & Qualität 04/2016 ist am 21.04.2016 ein Artikel der Firma Unternehmenskultur-Controlling® erschienen.

Sie können den Artikel hier als PDF beziehen: Download

Warum Visionen erreichbar sein müssen

Blickpunkt KMU

In der Zeitschrift Blickpunkt KMU 02/2016 ist ein Artikel der Firma Unternehmenskultur-Controlling® erschienen.

Sie können den Artikel hier als PDF beziehen: Download